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Sitzungs-Informationen

Mittwoch, 25. Juni 2008, 15:00 Uhr (Abgeschlossen)
Gremium:
Verwaltungs- und Personalausschuss
Sitzungsort:
Großer Sitzungssaal

Sitzungs-Dokumente

Öffentliche Tagesordung

I.
Direktorium
1.
Mehr Verantwortung bei der Beschaffung! München beteiligt sich an der europäischen Kampagne Procura + für eine nachhaltige ökologische Beschaffung Antrag Nr. 02-08 / A 04303 von der Stadtratsfraktion Bündnis90/Die Grünen/RL vom 29.02.2008
  • 02-08 / A 04303 (Typ: Antrag) (Status: Erledigt)
08-14 / V 00212 (Typ: Beschlussvorlage VB) (Status: Endgültiger Beschluss)
Kurzinfo:
Anlass: Durch o. g. Stadtratsantrag wird die Stadtverwaltung aufgefordert, ökologische, soziale und/oder ethische Belange in die öffentliche Kaufentscheidung einzubinden. Dazu wird auf die europäische Kampagne Procura+ und das Projekt CARPE verwiesen. Inhalt: Der Stadtrat wird in der Vorlage über die europäische Kampagne Procura+ und das Projekt CARPE informiert. Darüber hinaus werden die derzeitige Beschaffungsstrategie und die interkommunalen Aktivitäten der Stadt aufgezeigt. Hingewiesen wird außerdem auf gesetzliche Änderungen sowie die aktuelle Rechtssprechung. Ein abschließendes Resümee des Direktoriums beurteilt die Einzelstandpunkte aus gesamtstädtischer Sicht. Entscheidungsvorschlag: Das bereits erreichte hohe Niveau bei der nachhaltigen Beschaffung soll erhalten bleiben und ausgebaut werden. Dazu engagiert sich die Stadt u. a. weiterhin beim Deutschen Städtetag. Gesucht werden kann im RIS auch unter: Nachhaltigkeit, Beschaffung, Kinderarbeit
Öffentliches Dokument Beschluss.pdf (vertagt in die nächste Sitzung des Ausschusses )
2.
Denkmal für Kurt Eisner Antrag Nr. 02-08/A 03686 der Stadtratsfratkion DIE GRÜNEN/RL vom 07.05.2007
  • 02-08 / A 03712 (Typ: Antrag) (Status: Erledigt)
  • 02-08 / A 03686 (Typ: Antrag) (Status: Erledigt)
08-14 / V 00515 (Typ: Beschlussvorlage SB) (Status: Endgültiger Beschluss)
Kurzinfo:
Anlass: Initiative, anstelle der jetzigen Bodenskulptur am Ort der Ermordung Kurt Eisners die Errichtung eines, seinem Wirken angemessenen Denkmals. Inhalt: Darstellung des bisherigen Verlaufs der Überlegungen für eine Realisierung des Vorschlages. Durchführung eines Wettbewerbs. Bereitstellung der Mittel bis zu einer Höhe von 130.000.-- € durch die Kämmerei. Vorschlag: Errichtung des Denkmals in der Mitte des Oberangers auf Basis des Ergebnisses eines noch durchzuführenden Wettbewerbes. Gesucht werdenkann im RIS auch unter: Kurt Eisner, Oberanger, Bodenskulptur, Denkmal
Öffentliches Dokument Beschluss.pdf (nach Antrag )
II.
Personal- und Organisationsreferat
1.
Mehrjahresinvestitionsprogramm für die Jahre 2008-2012 Personelle Folgekosten - Bekanntgabe -
08-14 / V 00242 (Typ: Bekanntgabe) (Status: Endgültiger Beschluss)
Kurzinfo:
Personelle Folgekosten Zusammenstellung der Maßnahmen nach Einzelplänen Aufschlüsselung der einzelnen Investitionsmaßnahmen Gesucht werden kann auch im RIS nach Mehrjahresinverstitionsprogramm 2008 bis 2012 Personelle Folgekosten
Öffentliches Dokument Beschluss.pdf (bekannt gegeben )
2.
Erhöhung des Zuschusses zu Gemeinschaftsveranstaltungen
08-14 / V 00264 (Typ: Beschlussvorlage VB) (Status: Endgültiger Beschluss)
Kurzinfo:
Die Preissteigerungen bei Fahrtkosten sowie Speisen und Getränken seit dem Jahr 2004, die verbesserte Einnahmensituation der Stadt und die fortdauernde Arbeitsverdichtung rechtfertigen eine Anhebung des Zuschusses. Der Zuschuss zu Gemeinschaftsveranstaltungen wird ab sofort für jede/-n teilnehmende/-n Beschäftigte/-n auf 20 € pro Kalenderjahr erhöht. Gesucht werden kann auch im RIS nach Gemeinschaftsveranstaltung, Betriebsausflug
Öffentliches Dokument Beschluss.pdf (nach Antrag,gegen die Stimme der FDP-Fraktion,endgültige Entscheidung durch die Vollversammlung )
3.
Betriebliches Eingliederungsmanagement
08-14 / V 00265 (Typ: Beschlussvorlage VB) (Status: Endgültiger Beschluss)
Kurzinfo:
Die Umsetzung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements wird basiert auf der dezentralen Verantwortlichkeit und entsprechendem Handeln vor Ort, der zentralen Unterstützung über ein aufzubauendes Fallmanagement und verstärkte fachliche Beratung sowie der Steuerung und Fortschreibung durch ein erweitertes Integrationsteam. Das Personal- und Organisationsreferat führt entsprechend den Grundaussagen im Vortrag eine Konzeption des Betrieblichen Eingliederungsmanagements bei der Stadt München ein, die den gesetzlichen Auftrag erfüllt. Das Personal- und Organisationsreferat wird beauftragt, die erforderlichen 3,0 Stellen einzurichten, zu bewerten und die Stellenbesetzung in die Wege zu leiten. Gesucht werden kann auch im RIS nach Betriebliches Eingliederungsmanagement, BEM, § 84 SGB IX
Öffentliches Dokument Beschluss.pdf (nach Antrag,endgültige Entscheidung durch die Vollversammlung)