Sitzungsvorlage 14-20 / V 03025 (Endgültiger Beschluss)

Anlass - Weiterqualifizierungsbedarf der erfahrenen Führungskräfte und Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der Steuerung und in Stabsstellen im Sozialreferat aufgrund der spezifischen Anforderungen innerhalb des Sozialreferats Inhalt - Grundqualifizierung für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der Steuerung und in Stabsstellen - Modulares Qualifizierungsprogramm für erfahrene Führungskräfte und Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der Steuerung und in Stabsstellen, die bereits eine Grundqualifizierung besucht haben Gesamtkosten/Gesamterlöse 57.940 € jährlich befristet von 2016 - 2018 223.210 € jährlich dauerhaft ab 2016 Entscheidungsvorschlag - Zustimmung zu der vorgeschlagenen Einrichtung und Besetzung einer neuen Stelle bei der zentralen Personalentwicklung des Sozialreferats - Genehmigung von Sachmitteln zur Qualifizierung Gesucht werden kann im RIS auch unter: - Great Place to Work - Kunden- und Mitarbeitermonitor (KuMM) des Sozialreferats - Grundsätze für Führung und Zusammenarbeit der LHM